Wissenschaftssommer 2009

Besuchen Sie den Lehrstuhl auf dem Wissenschaftssommer 2009 in Saarbrücken und erfahren Sie mehr über Human Capital- und Kompetenz-Controlling.

Sie finden uns von Mittwoch 24. Juni bis Freitag 26. Juni, täglich von 10-19 Uhr auf dem Tbilisser Platz an Stand 42.

Verpassen Sie auch nicht den Vortrag von Professor Scholz am 24. Juni ab 17 Uhr in der Wissenschaftslounge. Thema: Die neue Arbeitswelt: Wovor Sie wirklich Angst haben sollten!

Präsentation der neuen Stiftungsprofessur „Nachhaltige Entwicklung“

Die Universität des Saarlandes lädt herzlich zur Präsentation der neuen Stiftungsprofessur „Nachhaltige Entwicklung“ am 15. Juni 2009 in die Aula der Universität ein. Studierende und alle Interessierten sind herzlich eingeladen. Das Programm:

12:00        Grußworte
Prof. Dr. Volker Linneweber, Präsident der Universität des Saarlandes

Stefan Mörsdorf, Minister für Umwelt des Saarlandes
Arno Krause, Europäische Akademie Otzenhausen gGmbH, Vorsitzender des Gesellschafterausschusses der EAO

12:15        Festvortrag: „Mut zur Nachhaltigkeit – die Bedeutung der Universitäten im Rahmen der Initiative“ von Klaus Wiegandt, Stifter und Vorstand der Stiftung Forum für Verantwortung

12:45        Podiumsgespräch
Prof. Dr. Volker Linneweber, Präsident der Universität des Saarlandes
Prof. Dr. Patricia Oster-Stierle, Vizepräsidentin der Universität des Saarlandes
Klaus Wiegandt, Stifter und Vorstand der Stiftung Forum für Verantwortung
Arno Krause, Vorsitzender des Gesellschafterausschusses der EAO
Klaus-Peter Beck, Vorsitzender des Kuratoriums der ASKO EUROPA-STIFTUNG
Moderation: Eva Wessela M.A., Geschäftsführerin der Europäischen Akademie Otzenhausen

Im Anschluss an das Podiumsgespräch findet ein kleiner Umtrunk mit Imbiss statt.

Neues Buch: „Das Bologna-Schwarzbuch“

Das „Bologna-Schwarzbuch. Warum wir eine neue Reform brauchen!“ ist nicht schwarz, sondern blau. Das hat zwei Gründe: Zum einen publiziert der Deutsche Hochschulverband seine Arbeiten in diesem Layout. Zum anderen – und das ist noch wichtiger – sehen die Autoren nicht zwingend schwarz für die Zukunft, sofern endlich Umdenken einsetzt. Genau das bezwecken die Professoren Christian Scholz und Volker Stein als Herausgeber und die insgesamt 13 Autoren mit ihrem gemeinsamen Buch: Vermittlung von wichtigen Informationen dazu, was die so genannte Bologna-Reform eigentlich wollte und was wirklich dabei herausgekommen ist. Die vorgelegten Befunde sind schockierend und werfen ein böses Licht auf viele der handelnden Personen: Nicht nur werden die angestrebten Ziele eindeutig verfehlt, es werden auch immer neue Konzepte aufgesattelt, die zu einer Entmündigung von Studenten und Professoren führen, gleichzeitig aber Institutionen wie die Hochschulrektorenkonferenz und externe Akkreditierungsagenturen in ihrer – so die Autoren des Buches – „unlegitimierten Macht“ bestärken.

Christian Scholz/Volker Stein (Hrsg.), Bologna-Schwarzbuch, Mit einem Geleitwort von Univ.-Prof. Dr. Bernhard Kempen, Präsident des Deutschen Hochschulverbandes, Bonn: Deutscher Hochschulverband 2009, ISBN:978-3-924066-89-5, brosch., 202 Seiten, 21.-

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Aktuelle Diplomarbeitsthemen: „Diversity Management“

Der Mitarbeiter Typ „Mitte 40, männlich, weiß“ ist Geschichte! Wer sich heutzutage in Unternehmen umsieht, erlebt ein ganz anderes Bild: verschiedene Generationen, Religionen, Nationalitäten und Charaktere – und das sind nur einige Unterscheidungsmerkmale – nehmen nebeneinander am Berufsleben teil. Kurz: Die Belegschaft wird immer vielfältiger!

Pessimisten sagen jetzt: „Oh je, das führt nur zu Problemen!“

Optimisten (und dazu gehören Diversity Manager) hingegen sagen: „Super! Wie kann man diese Vielfalt nutzen, um einen Mehrwert für das Unternehmen zu generieren?“

Und genau diese spannende Frage ist das zentrale Thema unseres neuen Diplomarbeitsclusters „Diversity Management“ im Rahmen des Forschungsprojektes Kompetenz4HR!

Weitere Infos zu Diversity Management und den Diplomarbeitsthemen finden Sie HIER.

Ansprechpartner: Felix Eichhorn, fe@orga.uni-sb.de

Klausureinsicht

Am Mittwoch den 20. Mai 2009 findet zwischen 10 und 12 Uhr die Einsicht für die Klausuren PMGonline (PMG II), HR-Leadership und MKM II aus dem Wintersemester 2008/2009 statt. Studierenden, die ihre Klausur HR-Basics noch nicht einsehen konnten, bieten wir zeitgleich nochmals die Möglichkeit hierzu. Die Klausuren können im Sekretariat des Lehrstuhls eingesehen werden.